Con la unidad de los factores de la producción, México estará a la altura laboral de los grandes países: Félix Coronado

Oct 10, 2018

Monterrey, N. L.- Aunque en Nuevo León las condiciones laborales rebasan las expectativas y se enmarcan en contratos equilibrados para los factores de la producción, si no se concreta la unidad entre trabajadores, empresas y gobierno, la productividad podría estar en riesgo.

 

Así opina Félix Coronado, quien encabeza la dirigencia de la Federación Revolucionaria de Obreros y Campesinos del Estado de Nuevo León, quien al lado de otros líderes, empresarios y funcionarios de gubernamentales, observaron en misión laboral por Europa los cambios que se dan entre los factores de la producción.

 

“Es otro mundo laboral donde se ve como están integrados en un solo camino empresarios, sindicatos y gobierno con ambiente positivo. Alemania es ejemplo: salarios, productividad y atención digna a los trabajadores por parte de los empresarios”, explica.

 

Lamenta el dirigente de la CROC del Estado de Nuevo León,  que en México todavía se encuentren sectores que menosprecian a los trabajadores. “No hemos tomado los ejemplos de las naciones que se levantaron luego de desgracias, nosotros estiramos y bajamos a quienes van adelante y los patrones consideran a los obreros de segunda o tercera y hasta parte del problema”, analiza.

 

Japón, Alemania y otras naciones se levantaron de las desgracias que sufrieron tras las guerras y hoy son emporios donde los trabajadores con mano de obra capacitada son reconocidos; “porqué aquí en México no podemos alcanzar esa unidad?, interroga. Vamos a integrarnos todos los factores de la producción, elevemos la productividad y las condiciones laborales, que el gobierno sea un verdadero mediador”, anhela Coronado Hernández.

 

El líder sindical cita otro ejemplo: el del secretario de Economía del País, Ildefonso Guajardo, que realizó un gran trabajo negociador en el nuevo Tratado de Libre Comercio con Estados Unidos y Canadá. “Eso es ejemplo de fuerza y capacidad; en México tenemos los trabajadores lo necesario para salir avantes, pero también requerimos que la capacitación de la mano de obra sea permanente y no haya tanta rotación de obreros”, menciona.

 

Coronado Hernández menciona que en Nuevo León se tienen avances muy importantes en esos anhelos y en donde casi nadie gana el salario mínimo y en su mayoría están muy por encima del porcentaje en las empresas, además de que los sindicatos son más democráticos y los empresarios establecen compromisos que garantizan prestaciones y productividad.

 

Por: David Casas-eitmedia.mx

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